SÃO PAULO - O MPT (Ministério Público do Trabalho) determinou que o Walmart pague indenização de R$ 22,3 milhões por dano moral coletivo devido à pratica de discriminação e assédio moral contra funcionários, ex-empregados e promotores de vendas.
As irregularidades ocorreram nos estabelecimentos da rede no Distrito Federal, Paraná, Rio Grande do Sul e São Paulo. A empresa também é acusada de terceirização ilícita e de fraudes no sistema de ponto de seus empregados.

O desembarcador do processo, Mário Macedo Fernandes Caron, considerou grave as faltas da empresa, como exporo trabalhador a jornada excessiva que põe em risco sua saúde e compromete o convívio familiar e social, além de praticar o assédio moral que prejudica a autoestima dos profissionais. “Limitar o atendimento de necessidades fisiológicas do trabalhador expõe a risco sua integridade física. A terceirização ilícita expõe o trabalhador a precarização de seus direitos”, acrescentou.

Além disso, a Justiça proibiu que o supermercado de submeter os funcionários à obrigação de cantar ou dançar hino motivacional em suas dependências, de exigir permissão para idas ao banheiro, além de acabar com a terceirização de atividade-fim e com a subordinação direta dos promotores de vendas a chefias do supermercado.

Fonte: Yahoo

A diretoria do SINDICOM Chapecó e Região realiza as primeiras rodadas de negociações da Convenção Coletiva de Trabalho 2013-2014.

Na avaliação do presidente da entidade, Ivo Pereira Moraes, os diálogos estão sendo neutros, mas o sindicato não abre mão de um reajuste onde os trabalhadores e trabalhadoras do comércio possam receber um piso condizente com a jornada de trabalho que executam. Para o presidente do SINDICOM ambas as partes devem estar afinadas para que o benefício maior seja para os empregados no comércio.